Rosaprima осуществляет поддержку местного сообщества различными путями:

Равные возможности

Rosaprima дает равные возможности при приеме на работу. В общей сложности из более чем 300 рабочих на плантации, 45.5% - женщины, и 54.5% - мужчины, в то время как в офисах Rosaprima 54% - женщины, и 46% - мужчины. 76% наших служащих принадлежат местным этническим сообществам, 28% сотрудников живут вблизи плантаций. Также RosaPrima нанимает определенное количество сотрудников с ограниченными возможностями.

Здоровье сотрудников

Rosaprima располагает своей бесплатной медицинской клиникой, где сотрудники проходят обследования, а также семьи сотрудников решают любые проблемы, связанные со здоровьем. В нетрадиционных случаях, как операции или рождение ребенка, в городской больнице работает наш доктор, облегчающий любые возникающие проблемы.

Помощь местному сообществу

Участвуя в жизни и нуждах местного сообщества, Rosaprima финансирует строительство муниципальной школы, гериатрического центра и детского сада, в координации с местными властями.

Управление персоналом

С более чем 300 служащими Rosaprima - один из самых крупных работодателей в регионе. Наша компания очень серьезно относится к управлению персоналом. Основные стратегии кадрового развития:

1. Максимизировать трудовую отдачу.
2. Минимизировать текучесть кадров.
3. Профессиональное обучение сотрудников.
4. Кампания грамотности, чтобы 100% персонала могли читать и писать.

Производственная безопасность, санитарные условия и гигиена.

Rosaprima строго следит за безопасностью производства, личной гигиеной и санитарными условиями. Сотрудникам постоянно даются лекции по производственной безопасности и гигиене. Специализированная бригада, оборудованная по последнему слову техники, регулярно проводит дезинфекцию. также мы располагаем пунктом первой помощи. По всей плантации удобно расположены санитарно-гигиенические узлы.

Стационарные пункты обслуживания.

На территории плантации находится столовая, предлагающая полностью бесплатное питание своим сотрудникам. Также RosaPrima осуществляет доставку сотрудников из близлежащих населенных пунктов. Всем сотрудникам выдается униформа.

Решение личных проблем

В Rosaprima работает постоянный социальный психолог, помогающий решать рабочим личные проблемы.

Совершеннолетие сотрудников

Rosaprima тщательно следит за возрастом при приеме персонала на работу. В нашей компании работают только совершеннолетние сотрудники.